Fragmento

Cuatro años atrás –Revista del Hospital Materno Infantil Ramón Sardá 2000; 19 (4)– habíamos destacado que “La índole de la tarea en el campo de la salud posiciona a los trabajadores de este ámbito, en situaciones que implican contacto permanente con el dolor, la incertidumbre, la angustia, la muerte así como también con su polo de salud, de vida, de cura” (Prof. Psic. Graciela Zaldúa y col.). “Estas situaciones estresantes, si bien constituyen el riesgo profesional esperado, en determinadas circunstancias, por factores personales organizacionales, institucionales o macroestructurales, pierden el valor de cotidianeidad profesional sostenible y se convierten en estresores activos, creando vulnerabilidad en los efectores de salud”. Tales afirmaciones siguen siendo valederas y aun más, se han agudizado e intensificado. A pesar que las consecuencias de lo que se ha dado en llamar Burn out en medicina y en particular en Perinatología crecen, no vemos que las acciones preventivas de tal mal se hayan implementado.

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2007-03-28   |   5,244 visitas   |   Evalua este artículo 0 valoraciones

Vol. 23 Núm.2. Abril-Junio 2004 Pags. 50 Rev Hosp Mat Inf Ramón Sardá 2004; 23(2)